Het kabinet heeft het terugdringen van de jeugdwerkloosheid als doel gesteld. Voor dit doel is een regeling voor medewerkers jonger dan 23 jaar opgesteld. Deze regeling kan een daling van de loonkosten opleveren van ongeveer 15%. Deze maatregel geldt voor nieuwe en bestaande arbeidscontracten.

 

Binnen de agrarische sector zal deze regeling voornamelijk van toepassing zijn voor scholieren en studenten jonger dan 23 jaar met een bijbaantje. De regeling houdt in dat kleine banen vrij worden gesteld van premieheffing voor de werknemersverzekering. Daarnaast gaat de inkomensafhankelijke bijdrage voor de zorgverzekeringswet voor de kleine banen naar nul.

 

De verzekeringsrechten van de werknemers blijven bestaan. Het maandloon geldt per werkgever. Het maakt niet uit of een personeelslid ook elders werkzaam is.

 

U kunt maandelijks beoordelen of er sprake is van een kleine baan. Bij de beoordeling hoeft u geen rekening te houden met de uitbetaling van vakantiegeld. Betaalt u het vakantiegeld maandelijks uit, dan telt dit wel mee.